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Gesund und sicher bei Kälte arbeiten

Gesund und sicher bei Kälte arbeiten

Nicht nur das Bereitstellen von geeigneter und passender Schutzkleidung ist bei Arbeit an der Kälte zwingend vorgeschrieben. Im Arbeitsgesetz ist festgelegt, dass ein Arbeitgeber, dessen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Kältearbeit ausüben, zu besonderen Massnahmen verpflichtet ist. Dazu gehören unter anderem regelmässige Pausen, Orte, an denen sich die Mitarbeitenden aufwärmen können und warme Getränke. Schwangere dürfen nur bedingt bei Kälte arbeiten, Jugendlichen ist es ganz verboten. 

Mehr dazu erfahren Sie im Fachartikel von Alain Vuissoz vom Staatssekretariat für Wirtschaft SECO.